やまきた社会保険労務士事務所の公式ページです

やまきた社会保険労務士事務所は、労務トラブルを予防するための就業規則作成と給与計算に強い社労士事務所です。

また、正確な労務関係の事務手続き、労務相談、社会保険料の適正化、求人票作成で貴社の人事労務をバックアップいたします。

就業規則の作成と見直しで、労務トラブルを予防いたします

就業規則は会社と従業員との「契約の基本」となる非常に重要のものです。就業規則の内容がそのまま「会社のルール」となりますので、

”会社と従業員がお互いに苦しい思いをする労務トラブル”を予防するためには、内容をしっかり作りこむことが大切です。

また、人事労務で困ったときは、就業規則の内容に沿って社長が判断すれば、大きなトラブルにならずにスムーズに対処できることが多いです。

もし、従業員との間で大きなトラブルに発展してしまった場合、社長は”お金と時間”を多く費やすことになり経営に集中できなくなってしまいます。

そのため、「社長が経営に集中できる環境」を整えるために、就業規則の作りこみによる労務トラブルの予防が必須になってきます。

さらに、労務トラブルを予防した結果として、従業員の不満が減り、従業員の定着率が上がるため”採用コスト”や”教育コスト”が下がっていきます。

労務トラブルを防止する環境になっていることで、従業員の満足度も上がりやすくなるため、社長が経営に集中できる環境と相まって、

貴社の業績向上・利益のアップ・従業員の貢献度に応じた賃金の支給が可能になっていきます。

就業規則は、ただ作るだけではなく、貴社の実情に合わせて作成する必要がありますので、専門家に任せるのがオススメです。

やまきた社会保険労務士事務所では、「貴社に寄り添った就業規則作成」で労務トラブルが発生することを未然に予防いたします。

就業規則を当事務所に依頼する１０個のメリット

✓労務トラブルが起こる可能性を圧倒的に減らせます

✓貴社の経営方針に合わせたオリジナルの就業規則を作成いたします

✓丁寧なヒアリングで貴社にピッタリの就業規則を作成いたします

✓就業規則の内容を詳しく説明いたしますので、社内での運用もしやすくなります

✓ご希望により助成金に対応した就業規則を作成できます

✓作っただけで終わりにせず、社内での運用もご相談できます

✓さらに良い会社を作るために、就業規則の内容を提案いたします

✓建設業、運送業、医療法人など各業界特有のルールに合わせ、丁寧に作成するので安心です

✓育児介護規程、ハラスメント防止規程、個人情報の規程などの諸規則も一緒に整備可能です

就業規則の作成と見直しをご検討中の企業様はお気軽にお問合せください！

※無料相談や就業規則無料診断を行っております※

給与計算での”次のようなお悩み”を解決いたします

✓給与担当者の仕事が多く、給与計算期間に他の業務が回らなくなる

✓社会保険料の変更や中途入社などの際、給与計算方法に悩む

✓給与計算を役員や社長自らが担当しており、時間が足りなく忙しい

✓従業員数が増えてきたので給与計算が大変

✓給与計算が難しくてつらいので解放されたい！

✓社会保険料や雇用保険料が変わることが多く、それに気づかず間違うことがある

✓「給与計算が間違えてる」と指摘されるのがストレスで本業に集中できない
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その給与計算のお悩みは、やまきた社会保険労務士事務所にお任せください！

無料相談のお申込みはこちら　↓　↓　↓

正確な事務手続きと社会保険料の適正化をサポートいたします

✓大きなコストである社会保険料の適正化をサポートいたします

✓給与が変わった際の社会保険の手続きを正確に行い、追徴金を防ぎます

✓従業員の昇給や各種手当の変更に伴う社会保険の届出を正確に行います

✓給与計算、賞与計算時の控除額を正確に算出いたします

✓給与での保険料の控除額に間違いがないか、毎月チェックいたします

✓育児休業、退職、介護保険料該当など社会保険料が変わるタイミングでの計算ミスをなくします

✓経営者様ご自身の報酬や年金、退職金などのご相談も承ります

ハローワークの求人票作成をサポートいたします

✓忙しい社長の代わって、求人票を作成いたします

✓求職者に貴社の魅力を効果的にアピールできるようサポートいたします

✓社長が気づいていない貴社の魅力を引き出し、それをアピールすることで貴社が求める人材を採用できるよう努めます

✓ハローワークでの求人の更新サポートや求人票の内容のブラッシュアップを常にご提案いたします

✓求人内容がより良くなるよう、社内ルールや給与制度の改善をご提案いたします

上記のどれか一つでも当てはまったら当事務所がオススメです！

就業規則作成、給与計算、労務面のバックアップについて初回無料相談を承っております

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お電話によるお問合せは   0465-25-5190
(受付時間 9：00～19：30土日祝日も可)

弊事務所では、個人情報を厳格に取り扱っています。

また、高い職業倫理を持ち、社労士が社会で求められる使命を
常に心がけながら、社会に貢献することを目的に業務を行っております。
ご安心してお任せください。

やまきた社会保険労務士事務所はSDGs（持続的な開発目標）を支援しています。

　 
当事務所はマネーフォワードの公認メンバーとなっております。